作者アーカイブ: AllAbout|大学生の就職活動

AllAbout|大学生の就職活動

「他社の最終面接で不採用」の学生は優遇する価値あり? 最終までたどり着く学生にしかない武器とは

就活における最後の関門である最終面接で不採用になってしまうの…
続きを読む
AllAbout|大学生の就職活動

大卒就活で「高校時代の話」をアピールするのは有効? “ガクチカがない学生”が理解すべき企業の意図

就職活動の中で必ずと言っていいほど聞かれる「学生生活で力を入…
続きを読む
AllAbout|大学生の就職活動

なぜ?「自信のない“有名大”学生」「自信たっぷりな“無名大”学生」の不思議。新卒で採用するなら…

就活の場面において一般的には知名度のある有名大卒の学生の方が…
続きを読む
AllAbout|大学生の就職活動

企業にいかに「入社動機」を形成し志望度を高めるべきか? 学生向け「入りたい企業の見つけ方」も

学生の志望動機の高さは企業の採用活動にとってはその後の内定承…
続きを読む
AllAbout|大学生の就職活動

「いくら志望度高くても不採用」「むしろ入社動機弱くても内定」…企業は「志望理由」で何を見ている?

就職活動の面接で必ずといっていいほど質問される「志望理由」。…
続きを読む

人事担当者から見た「就職力ランキング」、TOP10を国立大が独占!「偏差値」と「就職力」に相関?

日経HRが2023年に実施した「企業の人事担当者から見た大学…
続きを読む
AllAbout|大学生の就職活動

リクルートはなぜ「サクラ行為」をしてしまったのか。関係者が語る内部事情と、真にやるべきだった対応

リクルートが学生向けオンラインセミナーの質疑応答コーナーで、…
続きを読む